Загрузка...

1С: Специалист 8 - Экзаменационные задачи

3. Сложные периодические расчеты

3. Сложные периодические расчеты

Задача 3.25.

Начисление зарплаты сотрудникам предприятия осуществляется ежемесячно с использованием метода отклонений. В решении необходимо предусмотреть возможность работы по нескольким различным графикам.

Не зависимо от отработанного времени сотрудникам предприятия ежемесячно выплачивается фиксированная сумма денег. Размер суммы для каждого сотрудника может быть изменен один раз в квартал. История изменения размера должна храниться в информационной базе.

Сотрудники могут работать сверхурочно. За каждый час сверхурочно отработанного времени начисляется надбавка в размере 100% от среднего часового заработка за предыдущий месяц. Средний часовой заработок рассчитывается как сумма всех начислений в прошлом месяце, поделенная на количество рабочих часов в этом месяце.

Если сотрудник не вышел на работу по неуважительной причине, то за каждый день прогула начисляется штраф в размере 100 рублей.

Механизм перерасчетов в рамках данной задачи использовать не надо.

Ввод всех начислений происходит документом «Начисление зарплаты». Считать, что все данные вводятся только в пределах одного месяца.

Для анализа сделанных сотрудникам предприятия начислений в конфигурации необходимо предусмотреть отчет следующего вида:

Подразделение Сотрудник Вид расчета Период 1 Период 2 ...

Итого:

Отчет может быть построен за любой расчетный период